【年金险】企业年金提取扣除比例(【年金险】商业年金险一年交多少钱？商业年金险收益如何样？)

企业年金是养老保险制度的一种，是企业及其职工在参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度，企业职工在满足相关的条件后就可以分期或一次性领取相应的养老金。那么，企业年金的提取扣除比例是多少？

一、企业年金的提取扣除比例

按照《企业年金办法》的规定和标准，企业年金所提取的费用由企业和职工个人共同承担，并为每位参加企业年金的职工设立个人账户。

企业承担的企业年金缴费费用的扣除比例，为企业全体员工不超过本企业职工工资总额的8%提取；个人承担的企业年金缴费费用，为不超过本人缴费工资总额的4%提取。企业和职工个人合计缴费比例不超过本企业职工工资总额的12%。

企业年金个人缴费工资计税基数为本人上一年度月平均工资。月平均工资按统计部门规定列入工资总额统计的项目计算。企业当期计入的最高额一般不得超过本单位月平均工资的3倍。

比如，甲企业为全体员工设立了企业年金，该企业李某上一年度的月平均工资为8000元。则企业承担的企业年金为8000元*8%=640元，个人承担的企业年金为8000元*4%=320元。

企业年金单位缴费不超过企业工资总额8%的部分，可以在企业所得税应纳所得税额税前扣除，超过部分需要做纳税调整。

二、企业年金缴费的个人所得税

按照税法规定，企业年金缴费在规定的提取扣除标准内的部分，不计入个人缴费工资计税基数，不需要并入当期的工资薪金所得缴纳个人所得税。其个人缴费工资计税基数，不得超过其工作地所在城市上一年度职工月平均工资的3倍。

如果企业年金缴费提取扣除标准超过企业为全体职工缴付的企业年金单位缴费部分，以及超过本人缴费工资计税基数4%标准内规定的标准，其单位缴费和个人缴费部分，需要并入个人当期的工资、薪金所得，计征个人所得税，并由建立年金的单位代扣代缴个人所得税，向主管税务机关申报解缴。

三、领取年金的条件和个人所得税处理。

领取年金的条件。企业年金是可以提取的，但一般不得提前提取，需要在职工达到法定退休年龄之后才可以提取企业年金，企业年金的领取方式有两种，一种是按月领取，直到将企业年金账户余额领取完毕后不再领取；另外一种方式是一次性全部领取。

职工工作发生变动时，企业年金个人账户资金可以随之转移，而如果新就职的单位没有实行企业年金制度，则发生工作变动职工的企业年金可以由原单位继续管理。

职工或者退休人员死亡之后，该职工企业年金账户余额由死亡人员的法定继承人一次性领取。

领取年金个人所得税的处理。个人达到国家法定退休年龄时，可以领取企业年金，其领取的企业年金由三部分构成，即企业缴费的部分、职工个人缴费的部分和投资管理取得的收益部分计入个人账户。

个人退休其领取的企业年金，符合财税【2013年】103号规定的，不并入综合所得，全额单独计算应纳税额。其中，按月领取企业年金的，适用个人所得税工资薪金所得月度税率表计算纳税；按季度领取企业年金的，平均分摊计入各月，按每月领取额适用月度税率表计算纳税；按年领取的，适用综合所得税率表计算纳税。

个人因出境定居而一次性领取的企业年金个人账户资金，或个人死亡后，可以指定受益人或法定继承人一次性领取的年金个人账户余额，适用综合所得税率表计算纳税。对个人除特殊原因外一次性领取年金个人账户资金或余额的，适用月度税率表计算纳税。

个人领取企业年金时，其应纳税款由受托人代表委托人委托托管人代扣代缴。年金账户管理人应及时向托管人提供个人年金缴费及对应的个人所得税纳税明细。托管人根据受托人指令及账户管理人提供的资料，按照规定计算扣缴个人当期领取年金待遇的应纳税款，并向托管人所在地主管税务机关申报解缴。

总之，企业年金缴费提取扣除比例，分别由企业和个人共同承担，企业承担部分为不超过本企业职工工资总额的8%提取；个人承担部分为不超过本人工资总额的4%提取。在规定标准提取的部分，免征个人所得税。

2022年5月15日

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年金险属于理财型保险产品，可以实现财富升值，且安全性比较高，预期收益稳定。如今很多人会选择投保年金险来满足自己的理财需求，但是这类产品比较复杂。经常会有人询问商业年金险一年交多少钱？商业年金险收益怎么样？若你也感兴趣的话，一起接着往下看吧。

一、商业年金险一年交多少钱？

购买保障型保险产品时，基本是以保额确定保费，保额高，价格也就贵。而年金险这类理财险保险产品，大多都是以保费确定保额的，交多少保费是由自己决定的，投入的保费越多，保单的预期收益往往更高。但是需要留意以下几个方面：

1、产品的起投门槛

很多年金险产品会设置起投保费门槛，宽松一些的可能是1000元、5000元保费起投，起投门槛高的产品，可能会要求1万、2万保费起投，甚至更高。

2、考虑自身经济条件

虽然买年金险投入的保费越多，预期收益往往会越高，但是年金险资金灵活性比较弱，投保后短期内无法取钱，要到约定时间保险公司才会陆续返钱，若提前退保的话，可能会造成经济损失。

所以若投保年金险时投入了过多的保费，超出了自己或家庭的交费能力，那么可能会影响自己和家人的生活质量。后续无法交费，退保可能会造成本金受损。所以买年金险交多少保费要结合自身的经济情况来考虑。

3、看自身的需求

传统型年金险的收益是确定的，什么时候返钱、返还方式、返还额度都会写入保险合同中。并且产品收益的高低和投入的保费有关，所以投保年金险时，可以先计算自己未来的资金需求，这样既可以满足需求，又不早真太大的交费压力。

二、商业年金险收益怎么样？

相比股票、基金等理财方式来说，年金险的收益并不算高，但是基金、股票风险大，有本金亏损的可能，而年金险的安全性则比较高，预期收益稳定，写入保险合同中确定给付。但不同年金险收益不同，并且影响产品收益的因素很多，想要知道商业年金险收益怎么样，还是得通过具体产品来看，下面就为大家举例说明。

例如：大家养多多3号年金险

这是大家养老旗下的一款养老年金险产品，保费起投门槛为趸交5000元起，年交2000元起，年金起领年龄可选55岁（限女性）、60岁、65岁，年金可保证领取10年或20年。

若30岁女性投保养多多3号，每年投入10万元，连续交10年，累计投入100万，从60岁开始领取年金，保证领取10年，该保单收益情况如下：

从被保险人60岁开始，每年可领取158200元年金，保证领取10年，最少可领取1582000元年金。生存时间越长，领取的年金也就越多。如果有幸生存至100周岁，那么被保险人累计可领取6486200元年金，是本金的6.48倍。

关于商业年金险一年交多少钱的问题就讲到这里了，希望以上内容对你有所帮助。

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